Los docentes porteños rechazaron la propuesta salarial y peligra el inicio de clases

Los docentes porteños rechazaron la propuesta salarial y peligra el inicio de clases

Los docentes porteños rechazaron la propuesta salarial y peligra el inicio de clases previsto para el miércoles 6 de marzo luego del feriado de carnaval, la ministra de Educación María Soledad Acuña comentó el aumento ofrecido era de dos puntos porcentuales para compensar el aumento que hubo hasta diciembre de 2018, un 23 por ciento para 2019 dividido entre febrero, julio y octubre y una cláusula de revisión semestral, en julio y noviembre, también informó que “Entre lunes y martes vamos a volver a reunirnos. Desde el Ministerio no creemos que haya sido una reunión negativa. Vamos a seguir hablando. Lo importante es que no se pierda el poder adquisitivo”. Mientras que los representantes de los trabajadores de la educación dieron un fuerte rechazó a la propuesta, Eduardo López, titular de UTE, dijo: “Reclamamos que nos devuelvan el 15 por ciento perdido del año pasado y que este año haya cláusula gatillo. Ahora hay una cláusula de revisión semestral y una proyección de 23 por ciento para el año. No voy a discutir futuro. Voy a discutir los 15 puntos que se perdieron de 2018″. Mientras que Norberto Cabanas, representante de UDA, dijo que fue “insuficiente” la propuesta oficial y se quejó de que la reunión se dilató. “Esto no genera un buen clima para discutir. Esperamos que recapaciten y recuperar lo que perdimos”, comentó. Por su parte Ademys calificó a la propuesta del Gobierno como un chiste de mal gusto. La ministra Acuña realizó en el día de hoy, 20 de febrero de 2019, una oferta vergonzosa: el 2 % como compensación del 15 % que perdimos por inflación en el año pasado. Respecto a esta paritaria ofrece un 9 % de “aumento”. Eso significa que el salario que ofrece para cobrar el 1 de marzo es mayor en $ 39 al salario que cobramos en enero con el bono.  La oferta se completa con 7 % en julio y un 7 % en octubre, totalizando un 23 % cómodas cuotas frente a una inflación proyectada en un 30 % por el FMI. A esto se incluyen posibles actualizaciones en julio y en noviembre (esto no es automático, no estamos hablando de cláusula gatillo). Cabe destacar que no se dio respuesta a ninguna de las otras problemáticas planteadas (ni salariales, como la no actualización del salario familiar que lleva 5 años congelado ni a los múltiples problemas de las escuelas). Señalaron desde el gremio más combativo de los docentes porteños